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一、企业愿景:成为全球受尊重的压缩机企业

内涵:以依靠员工、尊重员工去赢得员工对企业的忠诚与尊敬;以一流的品质、优良的服务去赢得客户的尊敬;以技术领先、性能领先去赢得同行的尊敬;以环保事业为已任和勇于承担社会责任而赢得社会的尊敬。

二、企业宗旨:员工满意 顾客满意 股东满意

  内涵:员工满意是基石。尊重员工,依靠员工,为员工提供实现自我价值的舞台。建立员工发展机制和激励机制,坚持为员工办实事,引导全员创新创造,提升个人、团队和企业的价值;

  顾客满意是核心。感恩,创新,通过提供高品质的产品和服务,为用户创造更多价值;真诚、共赢,与上下游合作伙伴共同构建可持续发展产业链生态体系;

  股东满意是目标。诚信经营,回报股东,造福社会和国家。

三、企业价值观:敬业 担当 同创 共享

  内涵:“敬业”是全体员工的基本品质和职业素养,倡行“岗位有我就能,不作为就下位”,每个员工要在组织中去创造最大的价值;“担当”,是一种勇气和责任感,是迎难而上、不屈不挠的可贵品质;“同创共享”,是全员创新,创造企业价值,公平公正地共同分享企业的发展成果。

四、企业使命: 保护地球生态环境, 改善人类生活品质

内涵公司坚持科学发展观,始终以建设“环境友好型、资源节约型”企业为己任。致力于产品环保,追求对环境的零破坏;致力于产品节能,研发制造生产节能环保压缩机;致力于资源节约,开发超小型新产品;致力于节能减排,注重过程绿色生产。

通过技术创新,为冰箱提供节能环保核心部件,惠及千家万户,为人民享受低成本、高品质的生活提供服务;为员工家庭幸福生活提供保障。

五、文化倡导理念

1、 追求卓越的激情文化

追求卓越,全力以赴,精益求精,超越自我

目标导向,以终为始,创先争优,勇争第一

倡导斗志

倡导激情

2、 公平务实的竞争文化

量化管理,数据说话

定目标,明标准,评业绩,比贡献,创先进

功成不必在我,功成必定有我

找差距、学先进、立标杆

倡导学习

3、 客户为中心的奋斗者文化

主动挑战高目标,做最美奋斗者

以客户为中心,为客户提供独特价值

客户的成功就是我们的成功

为下道工序服好务,为内部客户服好务

4、 赏罚分明的绩效文化

千斤重担人人挑,人人头上有指标

赏罚不明,百事不成;赏罚若明,四方可行

结果导向,奖优罚劣

让有为者有位,吃苦者吃香,业绩好者收入高